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大数据行业的就业前景和缺口如何

2017-09-13 14:20:06 来源:互联网 荐:IT资料豪华升级版,点击加群领取

大数据这几年才被人们频繁的提起,但是真正进入大数据行业的人并不多,很多人会想未来大数据的就业前景究竟会是什么样的,下面就结合数据给大家分析下

2017年大数据专业就业前景

目前全国的大数据人才仅46万,未来3-5年内大数据人才的缺口将高达150万。

研发工程师、产品经理、人力资源、市场营销、运营和数据分析是当下中国互联网行业需求最旺盛的六类人才职位。其中研发工程师需求量最大,而数据分析人才最为稀缺。数据分析人才的供给指数最低,仅为0.05,属于高度稀缺。数据分析人才跳槽速度也最快,平均跳槽速度为19.8个月。

根据中国商业联合会数据分析专业委员会统计,未来中国基础性数据分析人才缺口将达到1400万,而在BAT企业招聘的职位里,60%以上都在招大数据人才。

大数据主要的三大就业方向:大数据系统研发类人才、大数据应用开发类人才和大数据分析类人才。

在此三大方向中,各自的基础岗位一般为大数据系统研发工程师、大数据应用开发工程师和数据分析师。

北京数据分析平均工资:10630/月,取自15526份样本,较2016年,增长9.4%。

数据分析师岗位职责

工作职责:

1.根据公司产品和业务需求,利用数据挖掘等工具对多种数据源进行诊断分析,建设征信分析模型并优化,为公司征信运营决策、产品设计等方面提供数据支持;

2.负责项目的需求调研、数据分析、商业分析和数据挖掘模型等,通过对运行数据进行分析挖掘背后隐含的规律及对未来的预测;

3.参与数据挖掘模型的构建、维护、部署和评估;

4.整理编写商业数据分析报告,及时发现和分析其中变化和问题,为业务发展提供决策支持;

5.独立完成项目需求管理、方案设计、实施管理和项目成果质量的把控;

6.参与编写项目相关文档。

北京大数据开发平均工资:30230/月。

大数据开发工程师/专家岗位指责

职位描述:

1、构建分布式大数据服务平台,参与和构建公司包括海量数据存储、离线/实时计算、实时查询,大数据系统运维等系统;

2、服务各种业务需求,服务日益增长的业务和数据量;

3、深入源码内核改进优化开源项目,解决各种hadoop、spark、hbase疑难问题,参与到开源社区建设和代码贡献;

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