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面试官最忌讳的6个跳槽答案
面试官最忌讳的6个跳槽答案

在一个工作岗位上发现不符合自己的职业发展,跳槽是很正确的选择,求职的过程中大多数的面试官都会问同一个问题:你为什么离开上家公司?这个问题可以洞察一个人的忠诚度、求职动机、价值取向、心态、品格、某方面 ...

面试如何介绍个人工作业绩?
面试如何介绍个人工作业绩?

面试如何介绍业绩?业绩关系个人能力,所以面试被问以往业绩如何是很正常的。那求职者要如何介绍呢?可以分两种情况,一是自我介绍中主动提及,二是面试官主动提问。小编给大家分享一下介绍个人业绩的回答思路和技 ...

面试谈薪是要说高些还是低点?
面试谈薪是要说高些还是低点?

虽然HR一直说今年招人更加困难,但求职者却表示今年接到的面试通知电话比往年少很多,因为感觉就业形势紧迫,裸辞的求职者基本上考虑是否要贱卖自己。面试谈薪是要说高一些还是说低一些呢?HR告知的薪资低于预期, ...

面试时出现频率最高的5句话,你都知道如何应对吗?
面试时出现频率最高的5句话,你都知道如何应对吗?

面试开始,面试官往往会要求求职者做个2-3分钟的自我介绍。千万不要把简历上都写了为什么还要我自我介绍的想法写在脸上。这么做的目的有2点:一来面试官可以利用这个时间再看看你的简历,思考一下接下来如何提问。二来面试官也是希望通过你的自我介绍,看到你简历中没有的内...

求职者必知!面试中哪些肢体动作会减分?
求职者必知!面试中哪些肢体动作会减分?

求职者在找工作的时候,面试环节可以说是压力最大的一件事了。如果求职者在面试中表现得好的话,那么有可能意味自己面试成功。那么我们如果要想在面试中取得更多的成功几率的话,那么我们就要做好万全的准备了。但是我们会在面试中,有很多的小伙伴在日常生活中有很多看似无...

你是如何在自我介绍败下阵来的?
你是如何在自我介绍败下阵来的?

很多时候,自我介绍那一段就可以直接让你出局面试,为什么这么说?因为自我介绍是相当重要的一个环节,HR不但可以考验你的表达能力和应试能力,还能影响HR对你是否有继续提问的兴趣。很多候选人说,每次遇到自我介 ...

写简历的时候,求职意向应该怎么写?
写简历的时候,求职意向应该怎么写?

求职意向,一般包括工作性质、工作地点、职业目标、期望薪资等。工作性质,只是全职兼职之分,一般在招聘求职网站填写简历会有此选项。工作地点,即意向就业城市,切记一定是某一个城市。今天你入职我们北京公司 ...

面试时哪些裸辞的原因说不得?
面试时哪些裸辞的原因说不得?

大伙都知道,面试避不开一些常规问题,离职原因就是其中一个,离职又分为骑驴找马以及裸辞两种。如果面试官问你裸辞的原因,该怎么回答呢?哪些裸辞原因说不得?了解更多相关内容可以查看IT面试经验分享栏目。裸辞 ...

求职面试是不是必须得实话实说?
求职面试是不是必须得实话实说?

面试的时候是不是得实话实话?离职原因、目前薪酬待遇、职业空白期……对于这些问题,应聘者是否该如实交代?HR又是怎么看待应聘者的谎言?了解更多面试指导,可以查看IT面试经验分享频道。案例:小玲上个月辞职后一 ...

求职者必知!如何通过面试识别靠谱公司?
求职者必知!如何通过面试识别靠谱公司?

很多小伙伴都会遇到这样的情况,就是面试的时候觉得公司是哪里都好,HR画了一个伟大的宏图,让你非常有激情的加入了公司中,但是现实中的情况却是跟自己想象中的差距是非常大的,便匆匆离职了,其实,如果能够在面试中识别公司的话,那么就不会浪费自己的时间以及精力了,那...

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